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| 【 1 】 【 2 】 【 3 】 | 最終更新日： 2008-01-25 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | 海外事業管理（駐在） |
| 仕事の内容 | 海外の関連会社で駐在員として、経理・財務面を中心に管理全般を担当 ＊入社当初1年程度は国内で海外関連会社管理業務に従事 |
| 勤務地 | 東京（入社当初） |
| 年収 | 600万円〜1000万円以上 |
| 対象年齢 | 30 歳〜 40 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年1回（7月） 賞与年2回（6月、12月） 各種社会保険完備、通勤交通費支給 |
| 休日休暇 | 休日：週休二日制（土・日）、祝祭日、年末年始、夏季休日（8月15日）、 創立記念日 特別休暇、有給初年度15日（4月キャリア入社の場合） |
| 求人背景 | 退職等に伴う補充 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 17時 10分 |
| 経験・資格 | 税務会計の知識 工業簿記、原価計算知識歓迎 海外での実務経験歓迎 TOEIC600程度以上の英語力 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | 貿易事務（担当） |
| 仕事の内容 | 貿易事務（輸入） 取り扱う品目： 海外メーカー製の機能性材料［シール材・電子部品・化学材料・樹脂材など］ →半導体・電子機器・医療機器・自動車関連など商品によって幅広い用途があります。 ・欧米を中心としたメーカー/サプライヤーとのコレポン・交渉・PO発行 ・メーカー/サプライヤー来日時の同行出張・通訳業務 ☆機能性材料取り扱う別国内営業部隊のサポートを行います。 |
| 勤務地 | 横浜市青葉区 |
| 年収 | 360万〜450万（手当込み） 当社規程による。 |
| 対象年齢 | 25 歳〜 30 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年１回、賞与年２回、各種社会保険完備、通勤交通費(月4万円迄)支給 |
| 休日休暇 | 完全週休２日制（土・日）、祝日、夏期3日・年末年始休暇6日、有給休暇、慶弔、記念日等特別休暇制度あり。 |
| 求人背景 | 退職予定者の補充 |
| 就業時間 | 9時 15分〜 17時 15分 |
| 経験・資格 | 貿易事務経験３年以上。 英語力。（英検準1級レベル） ※Eメールでのやりとりが必要になります。ケースによっては電話でのやりとりも生じます。 |
| 職種 | 営業系 |
|---|---|
| ポジション名 | 営業部長 |
| 仕事の内容 | もともとは、コールセンター事業を行う目的で当社は設立されました。しかしながら、今後人材派遣事業にも積極的に参入を行います。 今回のポジションは、 �．魁璽襯札鵐拭嫉�業 �⊃雄倏標�事業 両事業の営業面での戦略立案/実施を行っていただく重要なポジションとなります。 特に労働者派遣事業はほぼ一からの立ち上げになります。 営業職ですので、数値マネジメント全般を行って頂きますが、それに加えて新規事業を立ち上げることにもご参画頂けます。 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 年収 | 500万円〜700万円 |
| 対象年齢 | 25 歳〜 35 歳 |
| 待遇条件 | 給与形態：完全年俸制 （年俸額を12分割） 給与締め：末締めの翌15日支払 通勤手当：定期代実費（但し、月5万円を上限とする。） 残業代支給：無し（管理職該当） 福利厚生：各種社会保険完備 / カフェテリアプラン / 慶弔見舞金 / その他鋭意整備中 人事考課：年2回（4月 / 10月） （コンピテンシー評価 / 目標管理制度） ※但し初年度に関しては、7月1日〜12月31日入社の場合は翌年の4月、1月1日〜6月30日入社の場合はその年の10月となります。 |
| 休日休暇 | 休日：シフト制（完全週休2日制） 休暇：夏季休暇（3日） / 冬季休暇（3日） / 慶弔休暇 |
| 求人背景 | 事業戦略に基づく新規採用 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 18時 00分 |
| 経験・資格 | ■四大卒以上・35歳まで ■望まれる要件・経験・資格 ・職務経験必須 ・マネジメント経験必須 ・人材業界の経験者またはコールセンターベンダーの経験者 ・ソリューション営業の経験者 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | ディビジョンマネージャー |
| 仕事の内容 | 不動産デベロッパー事業での、事業計画の推進・企画開発・新たなビジネススキームの開発等 |
| 勤務地 | 東京都新宿区 |
| 年収 | 1,500万円以上 |
| 対象年齢 | 40 歳〜 50 歳 |
| 待遇条件 | 年収については、現職の年収より遜色のない待遇 その他応相談 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、特別休暇（夏期・慶弔）、有給休暇 |
| 求人背景 | 事業拡大のための増員 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 18時 00分 |
| 経験・資格 | できれば現職で同業界の方。 チームをまとめるリーダーシップ、高いコミュニケーション能力を有する方。 豊富な実務経験と高度な企画開発スキル。 |
| 職種 | 営業系 |
|---|---|
| ポジション名 | アカウント・エグゼクティブ（法人営業） |
| 仕事の内容 | ◆Web Solution販売を中心に、ISPサービスに関連する営業活動全般を担当していただきます。 * 新規顧客開拓 * 法人既存顧客に対する営業管理業務 * 顧客、協力店からの問い合わせ等への対応業務 |
| 勤務地 | 東京都千代田区 |
| 年収 | 400万円〜550万円 年俸制（経験・能力などを考慮のうえ、当社規程により優遇） |
| 対象年齢 | 24 歳〜 33 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年1回、会社業績によっては特別賞与の支給あり 各種社会保険完備、通勤交通費全額支給 売上げに応じたセールスコミッション支給 |
| 休日休暇 | 完全週休2日制（土・日）、祝日、年末年始休暇、特別休暇（夏期・慶弔）、有給休暇 |
| 求人背景 | 事業拡大のための増員 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 17時 30分 |
| 経験・資格 | ◆インターネットおよびネットワークに関する一般的な技術知識 ◆営業経験またはIT業界における実務経験（サポート経験者歓迎） ◆顧客とのインターフェースを担うための高度なコミュニケーション能力 ◆2年以上の社会人経験必須 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | イベントコーデイネーター |
| 仕事の内容 | 会社主催のイベントの企画。学会・展示会のブース出展企画などのコーデイネート。新製品の立上げ時の販促品製作などのプロモーション運営他 |
| 勤務地 | 東京都品川区 【決まりました！】 |
| 年収 | 600万円〜800万円 |
| 対象年齢 | 25 歳〜 35 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年１回、賞与年２回、他にインセンテイブボーナス制度有り。各種社会保険完備。 |
| 休日休暇 | 完全週休２日制（土日）、祝祭日、年末年始、夏季。 |
| 求人背景 | 事業拡大のため。 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 17時 30分 |
| 経験・資格 | 経験業界不問。実務経験３年以上。 チームをまとめるリーダーシップ、高いコミュニケーション能力を有する方。要英語力。 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | コンサルタント |
| 仕事の内容 | 経営コンサルタント： 経営計画、戦略策定、経営管理基盤構築支援、海外進出支援、事業・組織再編（M&A、分社等）、企業再生支援、バリューチェーン改革（SCM、CRM等）、組織・業務改革（BPR）、情報システム構築支援、IT戦略、CEO・CIOへのアドバイザリー業務、パフォーマンスマネジメントと報酬制度整備、人材開発戦略、教育制度、アトラクション&リテンション、シェアードサービス支援など |
| 勤務地 | 東京（地方、海外出張あり） |
| 年収 | 600万円〜1000万円以上 |
| 対象年齢 | 27 歳〜 42 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年１回、賞与年２回、各種社会保険完備、通勤交通費支給、出張手当支給 |
| 休日休暇 | 完全週休２日制（土・日）、祝日、夏期・年末年始休暇、慶弔、有給休暇 |
| 求人背景 | 増員が必要なため。 |
| 就業時間 | 10時 00分〜 18時 00分 フレックスタイム制度あり（コアタイム10時〜16時） |
| 経験・資格 | 経験・資格：不問 【求める人物像】 ・論理的思考力 ・コミュニケーション能力 ・高い成長意欲 ・クライアントコミットメント ・精神的タフネスさ ・ヒューマンスキル全般 |
| 職種 | 営業系 |
|---|---|
| ポジション名 | リフォームパートナー |
| 仕事の内容 | ◆「リフォー夢パートナー」としてお客様のすまいの夢を実現する仕事です。折り込み広告、Webサイト、雑誌などからの反響営業です。 （集客の為の飛込み訪問・テレアポ等は一切しません。） デザイン・設計から施工管理、アフターフォローまで最後まで責任をもって担当していただきます。 スキルアップすると適性に応じて、 ヒアリング・設計・契約までを主に担当する『コンサルタント系』、 それ以降を担当する『プロジェクトマネージャー系』 の専門職種に分かれていきます。 |
| 勤務地 | ◆八王子・片倉・多摩・立川・町田 |
| 年収 | ◆300万円〜750万円 |
| 対象年齢 | 20 歳〜 40 歳 |
| 待遇条件 | 給与：当社規定による（30万円以上） ※年齢や経験・やる気などを十分考慮のうえ、話合いにより決定します。 ※年２回更新 ※月給は固定給制 ※賞与は会社業績・個人業績を考慮し、決定します。 昇給・賞与：昇給年2回 賞与年2回 福利厚生：社会保険完備 慶弔見舞金制度有 社員旅行 独立支援制度有 諸手当：交通費全額支給、携帯電話手当 評価制度：6ヶ月に1回、自ら目標を立て、その目標をマネージャーのみならず、会社全体にオープンにして、その達成に向けて進みます。 6ヵ月後、マネージャークラスの評価会議で昇給・賞与が決定され、社内に公表されます。 |
| 休日休暇 | 週休2日制(火・水) 祝日 夏季 冬季 誕生日 |
| 求人背景 | 事業拡大のため |
| 就業時間 | 8時 30分〜 17時 30分 |
| 経験・資格 | ◆リフォーム・建築業界での実務経験者 現場管理の経験がある方は、営業経験が無くても歓迎！ ◆要普通自動車免許 ◎お客様の夢を実現させる仕事です。 「お客様にとって、何がベストであるか？」を常に考え、お客様にイメージ以上の住まいを提供して、笑顔や喜びの溢れる住環境を目指してください。 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | 経理スタッフ |
| 仕事の内容 | �ヾ浜�会計・財務会計全般 ��原価計算業務 |
| 勤務地 | 本社 【決まりました！】 |
| 年収 | 400万円〜800万円 |
| 対象年齢 | 22 歳〜 33 歳 |
| 待遇条件 | 昇給年１回(７月)、賞与年２回(６月・１２月)、社会保険完備、交通費全額支給、各種手当(残業・住宅等)、退職金制度、財形貯蓄制度、社宅・寮完備、保養所、海外研修等各種社員教育、産前産後休業、育児休業、介護休業など |
| 休日休暇 | 完全週休２日制(土・日)、国民の祝日、年末年始休暇(12/30〜1/3)、創立記念日(10/1)、有給休暇、リフレッシュ休暇(年２回)、忌引休暇、結婚休暇、単身赴任帰宅休暇、など |
| 求人背景 | 事業拡大のため |
| 就業時間 | 9時 00分〜 17時 40分 常昼勤務者はフレックスタイム制度を適用する。 |
| 経験・資格 | ４大卒以上 経理・メーカーでの原価計算実務経験者 語学力(英語・中国語・タイ語等)あれば尚可 |
| 職種 | 管理部門/事務 |
|---|---|
| ポジション名 | ＣＯＯ（Chief Operation Officer） |
| 仕事の内容 | 会社経営の統括 |
| 勤務地 | 三重県四日市市 |
| 年収 | 900万円〜1000万円以上 ・年俸制 ・能力により適宜対応 |
| 対象年齢 | 47 歳〜 53 歳 |
| 待遇条件 | 各種社会保険完備 通勤費：規定により支給 |
| 休日休暇 | 週休２日制 年間休日１２０日 |
| 求人背景 | 社長の全面的補佐が必要な為 |
| 就業時間 | 9時 00分〜 18時 00分 |
| 経験・資格 | １．プラスチック業界の経験者 ２．自動車業界の経験者 ３．経営幹部経験者 ４．英会話・英文作成に堪能 |
